07.03
Вопрос #8104
Обучение
Автор:
Алина Игоревна,
Город: Смоленск / обл Смоленская,
07.03.2016 23:04:27
Суть вопроса:
Здравствуйте, столкнулась с безчеловечными людьми. В 2011 поступила на обучение в Пед.колледж, отучилась там до 4 курса, так как забеременела и не смогла посещать 4 курс закончила только практику в школе, просила дать академ у зам. директора Иппалитовой на что получила ответ- В связи с новой программой, которая стартует с сентября 2014 мы не можем тебе дать академ или восстановить на 4 курс. Писала 2 заявления на академ и на индивидуальное обучение, которое мне настоятельно рекомендовали писать, что они рассмотрят. Потом в конце концов сказали что я учусь на индивидуальном обучении, хотя я просила академ по беременности.Сказали прийти через год, приехала через год сделала запрос на интересующие меня документы в моем деле, о рассмотрении дела об академе что я писала заявления нет и на индивидуальное обучение тоже нет мол их в деле нет поютой причине ну ты сама понимаешь мы рассматривали сами. Ладно в 2015 году приезжала к ним просила дать варианты, на что мне предложили на мой курс преподавание в начальных классах ,но на 2 курс все заново, что я там проучилась 3 года точно ,они меня кидают опять на 2 курс. Отчислили меня за непосещение на 4 курсе 29 мая, 2014. Не знаю что делать и как быть, оставить эту затею о восстановлении хотябы на 3 курс или забыть как страшный сон. Документы что брала утеренны, но можно сделать запрос новый на них.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
08.03.2016 17:12
Добрый день! Все что связанно с беременностью это является уважительной причиной и не может быть отказа в том, что предусмотрено законом. Таким образом отказ в предоставлении академического отпуска неправомерен. Рекомендую повторно обратить к учебному учреждению с описанием данной ситуации заказным письмом с уведомлением о вречении, они должны ответить в месячный срок. В заявлении сошлитесь на Приказ Минобрнауки России от 13.06.2013 N 455 "Об утверждении Порядка и оснований предоставления академического отпуска обучающимся", так в п. 4 указано, что основанием для принятия решения о предоставлении обучающемуся академического отпуска является личное заявление обучающегося (далее - заявление), а также заключение врачебной комиссии медицинской организации (для предоставления академического отпуска по медицинским показаниям- как в вашем случае). Решение по заявлению принимается в 10-дневный срок (п. 5 Приказа). Также нарушено ваше право на получение ежемесячных компенсационных выплат согласно Постановления Правительства РФ от 03.11.1994 N 1206 (ред. от 24.12.2014) "Об утверждении Порядка назначения и выплаты ежемесячных компенсационных выплат отдельным категориям граждан". В письме потребуйте предоставят копию вашего первоначального заявления и обоснование отказа в академ. отпуске. Ждёте месяц на ответ из учебного заведения. Далее пишете заявление в прокуратуру с требованием о проведении проверки с приложением ответа. Опять же ссылаетесь на нарушении вышеуказанных норм закона, в месячный срок они должны провести проверку. Решение вашего вопроса возможно только по результатам проверки.
Другие вопросы:
#68878
04.11.2024 (15:05)
Сохранится ли отсрочка от армии, если находясь в академическом отпуске поступить на иную программу магистратуры?
Добрый день! Сейчас обучаюсь по программе очной магистратуры на 1 курсе. Планирую в конце обучения 1-го курса взять академический отпуск и поступить на другую магистерскую программу в свой же ВУЗ. Соответственно получается, что в период академического отпуска я закончу 1 курс другой программы, в связи с эти следующие вопросы:
1) Возможно ли и если да, то каким образом получение обоих магистерских дипломов на бюджетной основе (бесплатно)?
2)В случае если нет, то могу ли я, сохраняя отсрочку от армии, получить степень магистра по направлению, на которое собираюсь поступать находясь в академическом отпуске (например по окончании академического отпуска отчислиться с программы, на которой обучаюсь сейчас )?
#68876
02.11.2024 (19:48)
переход на шестидневную учебную неделю
Добрый вечер!
Меня зовут Анастасия.
Сын,после 9 класса поступил в колледж на бюджет, на 3,6 лет обучения. Первый курс учился 5 дней в неделю. Со второго курса всех поставили перед фактом, что будут учиться 6 дней в неделю. Из-за того что добавили дополнительные перемены каждые 45 минут (как в школе уроки) колледж не укладывается в сроки освоения программ.
Правомерны ли действия колледжа? Перед поступлением мы выбирали именно 5 дневную форму обучения и был заключен трехсторонний договор на оказание образовательных услуг. А сейчас нас поставили перед фактом обязательного обучения по субботам, пусть и онлайн, но это время в которое сын занимается спортом и мы изначально не планировали занимать его учебой в колледже.
Никакого дополнительного соглашения о шестидневном обучении мы не подписывали.
#68858
23.10.2024 (21:39)
стимулирующая часть зарплаты
Здравствуйте! Работаю учителем в сельской школе. В этом году большинство учителей не делали портфолио на стимулирующую часть в зарплате, делали я и руководитель филиала. При ознакомлении с приказом на стимулирующую часть она составляла 28000 т.р., зарплату за сентябрь получил, стимулирующая часть 28000т.р. Тут я узнаю у коллег, что их срочно заставляют собирать портфолио, ну и руководитель филиала мне сообщает, что с октября моя стимулирующая будет на много меньше. Хотелось бы узнать законно ли это. Спасибо!