Вопрос #68199
Уход за ребенком до 1,5 лет
Автор:
Суть вопроса:
Подскажите пожалуйста я оформила больничный лист по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет оформит моя мама, я выйду на работу.
Вопрос:Имею ли я право выйдя на работу оформить заявление на перерывы на кормление.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Здравствуйте, вы можете подать работодателю заявление о предоставлении дополнительных перерывов для кормления. Возможна также работа в режиме сокращённого времени.
Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.
С перерывом для кормления сложнее,зависит от условия труда,но заявление подать можете,рассмотрят.
19. Согласно положениям статьи 256 ТК РФ отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет может быть предоставлен матери по ее письменному заявлению, отцу ребенка либо деду (бабушке), другому родственнику малолетнего ребенка, а также другому лицу, воспитывающему ребенка без матери.
https://www.consultant.ru/law/podborki/otpusk_po_uhodu_za_rebenkom_babushke/
© КонсультантПлюс, 1992-2024
Добрый вечер! Для получения перерывов для кормления ребёнка надо сделать справку от медицинского специалиста о необходимости именно естественного кормления. И надо учитывать отдалённость места работы от места жительства. Чтобы перерыв не превращался в каждодневный реальный отгул.