Вопрос #66607
Увольнение по НУК
Автор:
Суть вопроса:
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Здравствуйте!
За несоблюдение условий контракта (НУК) военнослужащего могут привлечь к ответственности, строгость которой будет зависить от характера нарушений этих условий.
Да, это вполне возможно, даже в условиях проведения СВО. Нарушения закона здесь не будет.
Правомерно. Всл привлекаемый к уголовной ответственности не может служить. А не увольняют тех у кого контракт закончился.
Здравствуйте. Не совсем понятно что значит применение сторон! Может быть примирение сторон. В таком случае уголовное дело будет прекращено, правда по нереабилитирующим обстоятельствам. Так что, увольнение вполне возможно.
Действие Указа Президента РФ о котором Вы упоминаете, не есть препятствие для применение иного законодательства.
Здравствуйте, за несоблюдение и нарушение установленных контрактных обязательств, может быть произведено расторжение контракта и увольнение.
Надеюсь, что мой ответ оказался полезным и помог Вам в решении Вашей проблемы.
Указ Президента РФ выполнен. Ограничения были на период частичной мобилизации, как следующие основания увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации: а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе; б) по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими; в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.
Сейчас даже условно осужденных не увольняют. Подлежат увольнению тоько осужденные к реальному лишению свободы. На период мобилизации применяются только 3 основания увольнения: предельный возраст, признание ВВК Д - не годным к военной службе, приговор суда о назначении наказания в виде лишения свободы
То есть увольнение по решению аттестационной комиссии об увольнении возможно опротестовать в суде?
Да, вполне возможно в соответствии с пунктом 5 Указа Президента РФ от 21.09.2022 № 647
Владимир прав.Но точный ответ можно будет дать только после ознакомления со всеми фактическими обстоятельствами в совокупности, а также юридически значимых документов. Поэтому можете действовать, прибегая к помощи защитника, или самостоятельно. Удачи Вам в решении Вашего вопроса!