Вопрос #54220
Дополнительное соглашение к договору о целевом обучении

Здравствуйте, Кристина!

Дополнительное соглашение к договору должно быть родписапно теми же сторонами, что и догов. Это значит, если работодатель согласится на предлагаемое Вами условие, то вопрос будет решён. 

Добрый день .В случае неисполнения гражданином, заключившим договор о целевом обучении, предусмотренных договором о целевом обучении обязательств по освоению образовательной программы и (или) осуществлению трудовой деятельности в течение трех лет он обязан возместить заказчику целевого обучения расходы, связанные с предоставлением мер поддержки. Положение о целевом обучении, включающее в том числе порядок заключения и расторжения договора о целевом обучении, условия определения и изменения места осуществления трудовой деятельности, порядок и основания освобождения сторон от исполнения обязательств по договору о целевом обучении, порядок выплаты компенсации, порядок определения размера расходов и их возмещения, и типовая форма договора о целевом обучении устанавливаются Правительством Российской Федерации.Дополнительное соглашение к договору должно быть подписанно сторонами ,что и договор, то есть ,если работодатель согласится на предлагаемое Вами условие, то можно. 

При обоюдном согласии сторон конечно можете.