Вопрос #52775
Налоговые и другие отчисления с з,/п
Автор:
Суть вопроса:
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Из зарплаты законно удерживать только ндфл 13%, в сумме 1313. Отчисления в ПФР и фомс платит работодатель.
Так вот работодатель не хочет платить эти дополнительные отчисления, а перекидывает из на меня,. Договора никакого не было, просто на словах говорит и принуждает, ставит условие: если хочешь дальше работать, то платить будешь сама за себя, а если не платишь- увольняйся... Бухгалтер у нас приходящий один раз в месяц, директор даёт ей деньги на оплату всех отчислений и налогов за своих работников, но потом директор мне говорит на словах , чтобы я ей эту сумму возмещала.... Если я не буду платить эти налоги - какие санкции со сторону работодателя ко мне законны? Ведь я могу ей возвращать только 13 % от 10 100 руб ( з/п) , и всё?
Здравствуйте. На данные действия работодателя можно подать жалобу в трудовую инспекцию и в прокуратуру, поскольку у работника с заработной платы с рамках действующего законодательства удерживается лишь 13 % НДФЛ. Все остальные отчисления уплачивает работодатель.
Татьяна, пожалуйста. Если ответ оказался Вам полезен, буду признательна за оставленный в моем личном кабинете положительный отзыв.
С уважением, Ответчикова Ю.С.
Юлия,. Я же могу не возмещать оплаченные директором за меня вычеты и отчисления , которые она с меня требует и принуждает выплачивать..? С ее стороны какие то ущемления законные в мою сторону или нет? Я хочу стать как самозанятая в налоговой и самой оплачивать за себя налог и быть уверенной в этом, что он оплачен ...что посоветуете ?
Татьяна, конечно Вы не должны работодателю аозмещать оплаченныем им отчисления в ПФ РФ и другие органы. Налицо грубое нарушение Трудового Кодекса РФ. Пригрозите работодателю жалобой, это должно помочь.