20.12

Вопрос #49753
Является ли тарификация конфиденциальной информацией?

Автор:

Лена , Город: Симферополь / Респ Крым, 20.12.2019 22:09:20

Суть вопроса:

Я учитель школы,нашла на школьной почте тарификация коллектива.является ли данная информация конфиденциальной?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Здравствуйте. Отнесение сведений о тарификации коллектива (полагаю что речь идёт и тарификации оплаты труда),  к конфиденциальной информации, -  возможно только соответствующим распоряжением руководителя организации. Должен быть разработан и утверждён соответствующий локальный нормативный акт, все работники должны быть с ним ознакомлены под роспись. И ТОЛЬКО В ЭТОМ СЛУЧАЕ - ВОЗМОЖНО ГОВОРИТЬ О ТОМ ЧТО ТАРИФИКАЦИЯ ЯВЛЯЕТСЯ КОНФИДЕНЦИАЛЬНОЙ ИНФОРМАЦИЕЙ И ЗА ЕЁ НЕСАНКЦИОНИРОВАННОЕ РАСКРЫТИЕ МОЖЕТ НАСТУПИТЬ ОТВЕТСТВЕННОСТЬ (вплоть до уголовной). Если же нет такого Положения, то информация не является конфиденциальной.

Юрист: Дорофеева Елена Юрьевна   Рейтинг 10.0
23.12.2019 15:57

Лена, соглашусь с коллегой, что при наличии локального нормативного акта (положение, порядок и т.п.) либо пункта трудового договора эта информация действительно может быть конфиденциальной и охранятся трудовым и гражданским законодательством. Вам надо обсудить это с директором школы ,если вы считаете, что эта информация в свободном доступе может навредить работникам или школе.

Другие вопросы:

#68358 29.03.2024 (11:52)

Как защитить ребенка?

Здравствуйте! В нашем классе одноклассница моего сына распространяет вейпы и эл. сигареты, так как у нее родная сестра работает продавцом вейпов. Я узнала, что мой сын попал под её влияние. Я обратилась к руководству школы с просьбой прекратить это. При мне, классном руководителе и завуче эта девочка признала, что она этим действительно занималась, распространяла вейпы при помощи своей сестры, которая их продает. Реакция из школы: мой сын был командиром отряда на Зарнице. Его снимают, а эту девочку назначают командиром отряда. Я пошла с жалобой в Отдел образования и в комиссию ПДН. Классный руководитель подошла к сыну с претензией, что это надо было решать в стенах школы. Когда в школу приехал инспектор ПДН, классный руководитель заявила ему, что мой сын угрожал этой девочке. При беседе с инспектором ПДН эта девочка показала то же самое. Мне о результатах бесед инспектора в школе не сообщалось. А через неделю классный руководитель позвонила мне и сказала, что инспектор ПДН в беседе с моим сыном и этой девочкой выяснил, мой сын и эта девочка вдвоем являются «закладчиками», что это уголовное преступление, что инспектор ПДН должен завести уголовные дела на них, что она упросила инспектора ПДН этого не делать. Я поехала на приём к инспектору ПДН, который ездил в школу. Инспектор мне сказал, что такого не было, он просто побеседовал с детьми, и всё. При мне позвонил классному руководителю и в резкой форме её отчитал за подобную выдумку. Мне ясно, что классный руководитель покровительствует этой девочке и пытается оболгать моего сына. Как мне защититься и вести себя в данной ситуации?
#68354 26.03.2024 (09:00)

запасной выход в здании

В школе имеется школьная мастерская. В ней есть основной вход и запасной. От запасного входа ключ находится в той же ключнице, что и от основного. Вопрос: когда должен быть закрыт запасной вход на засов, а когда на ключ? P.S. дети там находятся 2-3 часа в неделю.
#68352 25.03.2024 (12:12)

Вопрос о выставлении оценок итоговой аттестации СПО

Здравствуйте! Учусь в СПО, выпускной курс. Одна дисциплина длилась 1-2 курс (4 семестра). За 1, 2, 3 семестр за предмет выставлена оценка "5", а за последний четвёртый - "4". С педагогом произошёл конфликт В итоговой ведомости для аттестата педагог выставил "4", хотя по среднему баллу за все семестр получается "5". Скажите, насколько ли правомерен такой вариант оценки? Есть ли положение или закон, регулирующий данный вопрос? Итоговую ведомость подписывать я отказался. Благодарю за ответ!