Вопрос #49163
не платят зарплату

Наталья, доброго вечера! Не понятен как вопрос так и сама ситуация в целом. Опишите пожалуйста подробнее, что именно произошло. 

А то что работали без договора это ответственность руководителя. с т. 5.27. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях

п.3. Фактическое допущение к работе лицом, не уполномоченным на это работодателем, в случае, если работодатель или его уполномоченный на это представитель отказывается признать отношения, возникшие между лицом, фактически допущенным к работе, и данным работодателем, трудовыми отношениями (не заключает с лицом, фактически допущенным к работе, трудовой договор), -

влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от трех тысяч до пяти тысяч рублей; на должностных лиц - от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей.

п.4. Уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем, -

влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от пяти тысяч до десяти тысяч рублей; на юридических лиц - от пятидесяти тысяч до ста тысяч рублей.

п. 6 

Невыплата или неполная выплата в установленный срок заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо воспрепятствование работодателем осуществлению работником права на замену кредитной организации, в которую должна быть переведена заработная плата, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, -

(в ред. Федерального закона от 26.07.2019 N 221-ФЗ)

влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, - от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на юридических лиц - от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.

Приветствую! Так это деньги конторы, в тюрьму не посадят , но отправитель денег способствуя руководству конторы взыщет как неосновательное обогащение 

Так они мне зарплату не платили.

Доброго дня! Из того, что Вы изложили выше я поняла Вашу проблему именно так. Опишите ситуацию более понятно

Я работала без договора, все условия у насбыли оговорены устно.Я работала без выходных, круглые сутки.Зарплату перестали платить, я загрузила авто за наличную оплатуи забрала  деньги.Теперьработодатель  мне угрожают.

Приветствую! Теперь понятнее рассказали свою ситуацию! Ну что ж ,

Не думаю, что Ваш начальник выполнит свою угрозу. Подавая заявление в полицию, ему придется объяснять в каком качестве Вы присутствовали на рабочем месте, почему Вы имели доступ к системе и поменяли оплату с безналу на наличные и , и откуда у него Ваши данные, если Вы не заключали с ним трудовой договор? Написать такое заявление значит подставить себя самого под удар и получить обвинение в неуплате налогов, нарушении трудового законодательства и возможном сокрытии доходов.

Но те действия которые совершили Вы можно квалифицировать как кражу. Как Вы собираетесь доказывать, что забрали только те деньги, которые заработали? Вы же не состояли с начальником в трудовых отношениях, а значит не имели право брать деньги. И это уже не налоговое право, и не трудовое, а уголовное преступление.

У меня заявка есть, и  до этого он тоже разрешал переводить деньги на мою карту,данных нет у него моих не каких, кроме Фамилии и номера телефона