Вопрос #45860
Взыскание с заработной платы

Добрый день , хочу проконсультироваться по поводу взыскания с зарплаты . Я работаю в организации ОАО ВымпелКом , салон Билайн . После 2х недельной стажировки , меня перевели в должность специалиста на другую точку продаж . Когда я пришла на работу 17.07.19 , ревизию не проводили и никто не говорил что нужно проводить ревизию как только приходит новый человек и когда увольняется действующий . Последняя ревизия проводилась 16.06.19 . Отработав 2 недели , 1 августа приходит новый человек на должность директора и мы проводим ревизию , по итогам которой выявилась недостача в размере 13 тыс.₽ и 2 сломанных телефона . По каким-то причинам ревизию отменили и повторную провели только 12.08.19 , сейчас идёт распределение недостачи и хотят распределить по табелю смены .На 12.08.19 число , у меня 25 отработанных смен , у бывшего сотрудника 30смен (мы работали в 2м 2 недели ) и распределение почти 50 на 50. Хотят списывать с заработной платы , правомерно ли это и что можно сделать в данной ситуации ?