Вопрос #42637
Перевод на другую должность
Автор:
Суть вопроса:
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
Здравствуйте Лариса!
Все разновидности переводов регламентированы ст. 72.1 ТК РФ и ФЗ N 90 от 30.06.2006 г..
По общему правилу перевод работника на другую работу допускается только с его письменного согласия. Но в исключительных случаях, предусмотренных ст. 72.2 ТК РФ - в случае катастрофы природного или техногенного характера, производственной аварии, пажара, наводнения, голода и т.д., работник может быть переведён без его согласия, на срок до одного месяца, на необусловленную трудовым договором работу у того же работодателя, для предотвращения указанных случаев или их последствий.
Здоровья Вам и удачи!