02.06

Вопрос #42365
Можно ли выдавать сертификат?

Автор:

ирина , Город: Москва / регион Москва, 02.06.2019 16:26:41

Суть вопроса:

Практикующий доктор китайской традиционной медицины, проводит мастер-классы по восточной косметологи. Есть в планах перейти на онлайн-школу, преподавать азы косметологии, обучать техникам. После окончания обучения (4-8 часов) выдавать сертификат о прохождении обучения. Как оформить такого рода деятельность, нужна ли специальная лицензия/аккредитация, что нужно для выдачи сертификатов?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

Здравствуйте!

Образовательная деятельность, в соответствии с ст. 91 Федерального закона от 29.12.2012 N 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» , подлежит лицензированию.

Но! Образовательной в данном случае считается только такая деятельность, в результате которой лицо приобретает, повышает квалификацию. Образовательная деятельность предполагает проведение итоговой аттестации, при успешном прохождении которой выдаются диплом, аттестат, удостоверение о повышении квалификации и (или) диплом о профессиональной переподготовке.

Поскольку в данном случае речь идёт о краткосрочных курсах, не предполагающих аттестацию и выдачу документов об образовании гос. образца, образовательной деятельностью это не является. 

Это консультационные услуги, а сертификат означает, что слушатели курсов эти услуги получили, и документом об образовании не является. Следовательно, лицензирование для проведения таких краткосрочных курсов и выдачи сертификатов не требуется, поскольку образовательной деятельностью такие курсы не являются. 

Пользователь: ирина  
03.06.2019 19:15

Спасибо! 

Тогда не нарушаем ли мы какие законы, если на этом сертификате будет стоять печать доктора и подпись? 

Закон о лицензировании образовательной деятельности - точно нет.

Я не знаю детально, что именно будет преподаваться на курсах, чтобы сделать категоричный вывод об абсолютном ненарушении никаких законов.

Выдавать же сертификаты о прохождении краткосрочных курсов можно. И с подписью, и с печатью. Для доп. уверенности можно маленьким шрифтом сделать пометку о том, что данный сертификат "не является документом об образовании" и "не является документом государственного образца". 

Другие вопросы:

#68878 04.11.2024 (15:05)

Сохранится ли отсрочка от армии, если находясь в академическом отпуске поступить на иную программу магистратуры?

Добрый день! Сейчас обучаюсь по программе очной магистратуры на 1 курсе. Планирую в конце обучения 1-го курса взять академический отпуск и поступить на другую магистерскую программу в свой же ВУЗ. Соответственно получается, что в период академического отпуска я закончу 1 курс другой программы, в связи с эти следующие вопросы: 1) Возможно ли и если да, то каким образом получение обоих магистерских дипломов на бюджетной основе (бесплатно)? 2)В случае если нет, то могу ли я, сохраняя отсрочку от армии, получить степень магистра по направлению, на которое собираюсь поступать находясь в академическом отпуске (например по окончании академического отпуска отчислиться с программы, на которой обучаюсь сейчас )?
#68876 02.11.2024 (19:48)

переход на шестидневную учебную неделю

Добрый вечер! Меня зовут Анастасия. Сын,после 9 класса поступил в колледж на бюджет, на 3,6 лет обучения. Первый курс учился 5 дней в неделю. Со второго курса всех поставили перед фактом, что будут учиться 6 дней в неделю. Из-за того что добавили дополнительные перемены каждые 45 минут (как в школе уроки) колледж не укладывается в сроки освоения программ. Правомерны ли действия колледжа? Перед поступлением мы выбирали именно 5 дневную форму обучения и был заключен трехсторонний договор на оказание образовательных услуг. А сейчас нас поставили перед фактом обязательного обучения по субботам, пусть и онлайн, но это время в которое сын занимается спортом и мы изначально не планировали занимать его учебой в колледже. Никакого дополнительного соглашения о шестидневном обучении мы не подписывали.
#68858 23.10.2024 (21:39)

стимулирующая часть зарплаты

Здравствуйте! Работаю учителем в сельской школе. В этом году большинство учителей не делали портфолио на стимулирующую часть в зарплате, делали я и руководитель филиала. При ознакомлении с приказом на стимулирующую часть она составляла 28000 т.р., зарплату за сентябрь получил, стимулирующая часть 28000т.р. Тут я узнаю у коллег, что их срочно заставляют собирать портфолио, ну и руководитель филиала мне сообщает, что с октября моя стимулирующая будет на много меньше. Хотелось бы узнать законно ли это. Спасибо!