Вопрос #32052
Декрет какие выплаты и в какой срок?

Здравствуйте, Татьяна.

Пособие по беременности и родам должно быть назначено работодателем в течение 10 дней со дня представления ему необходимых документов ( ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством ", п. 16, 18 порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 23 декабря 2009 г. № 1012н ).

Пособие должно быть выплачено в ближайший день выплаты зарплаты после его назначения ( ч. 1 ст. 15 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" ).

Если срок начисления и выплаты пособия по беременности и родам ещё не истек, то действия работодателя закону не противоречат.

Если срок начисления и выплаты пособия по беременности и родам истек, но пособие не выплачено, Вы можете обратиться в:

- государственную инспекцию труда своего региона (в т.ч. через интернет-сайт инспекции);

- прокуратуру;

- профсоюзную организацию (при наличии);

- комиссию по трудовым спорам (при наличии);

- суд.

За получением пособия в территориальное отделение ФСС России Вы вправе обратиться если организация не может выплатить пособие по беременности и родам в связи:

- с прекращением своей деятельности;

- с проведением процедуры банкротства;

- с недостатком денег на расчетном счете, если денежные средства списываются со счета в порядке, установленном пунктом 2 статьи 855 Гражданского кодекса РФ ;

- с невозможностью определить место организации и ее имущества, при условии что факт невыплаты пособия установлен вступившим в законную силу решением суда.

Это установлено частью 4 статьи 13 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. № 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и подтверждается письмом ФСС России от 7 марта 2012 г. № 15-07-11/12-2451 .

С уважением,

Голубушина Лариса