18.07
Вопрос #28823
Зарплата иностранного гражданина
Автор:
Darya ,
Город: Ухта / Респ Коми,
18.07.2018 19:55:12
Суть вопроса:
Я гражданка РФ, муж гражданин Азербайджана. Я оформляю детское пособие, и туда требуется справка с работы мужа о заработной плате за 12 календарных месяцев. Я официально не работаю, а муж работает официально у ИП. Зарплата у них белая и чёрная, официальная зарплата 13 тысяч. У мужа РВП - разрешение на временное проживание. С 1 мая 2018 года зарплата должна быть в нашем районе не менее 17 тысяч на руки. Касается ли это моего мужа? Ведь ему не идут северные надбавки, так как он не гражданин. И не оштрафуют ли начальника мужа, за не соответствующую зарплату, когда я понесу эти справки в социальное обеспечения, для подачи заявления?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
18.07.2018 21:24
Здравствуйте. Возможно, Ваш муж работает не на полную ставку, а, например, только на 0,5. Тогда зарплата в 13 тыс. вполне правомерна и вопросов к начальнику мужа ни у кого не возникнет. Оштрафовать работодателя могут в случае выявления нарушений Трудового кодекса по жалобе работника (про плановые проверки Трудовой инспекции писать не буду, к ним работодатель подготовится заранее). Так что если Ваш муж доволен своей зарплатой и не собирается жаловаться на начальника, можете смело нести свои справки.
Другие вопросы:
#68870
31.10.2024 (14:18)
Проблемы по ВНЖ
у меня такая проблема, я получил внж по упрощённому виду, по Отцу. и я прописан по постоянному месту жительства.
И мне надо каждый год отмечаться.
Но я уехал в свою страну по делам. прошёл год и я не отметился в этот год.
я прилетел обратно, прошёл Контроль мне чего не сказали по поводу того что меня ищут или я чтото просрочил. но приходили из полиции там где я прописан и искали где я, и спрашивали живу я по этому адресу или не живу. Сказали не живу.
как мне надо поступить я не знаю. если я приду в увд отметится меня могут депортировать или лишить внж ?
#68783
17.09.2024 (11:03)
Уведомление в миграционную службу
Добрый день.
Подскажите пожалуйста,если иностранный гражданин,в пределах одного и тогоже предприятия,переходит из одного цеха в другой,при этом заключаеться доп.соглашение к трудовому договору,сам договор не расторгаеться,нужно об этом уведомлять миграционную службу???
Спасибо.
#68774
12.09.2024 (20:51)
выезжать из РФ или нет?
Я, гражданин Израиля, прибыл в РФ по израильскому паспорту, получил на КПП миграционную карту сроком на 90 дней. Также имею на руках просроченный украинский паспорт с пропиской ДНР. По прибытии в ДНР отправился в отдел миграции для постановки на учет. Однако там мне заявили, что в постановке на учет необходимости нет. Ведь в их базах данных я числюсь как гражданин Украины с пропиской ДНР. Мол, не нужно вносить путаницу в базы данных. У меня вопрос: нужно ли мне по прошествии 90 дней выезжать из РФ, ведь срок действия миграционной карты закончится? Или я имею право и дальше оставаться в ДНР на основании украинского паспорта с пропиской ДНР? Ведь такое право российское законодательство предоставляет, находиться бессрочно вплоть до получения паспорта РФ.