18.02

Вопрос #25652
Повторное обучение по программам СПО

Автор:

Алексей , Город: Ростов-на-Дону / обл Ростовская, 18.02.2018 16:05:14

Суть вопроса:

Учился в колледже. Отчислился по собственному желанию.1 курс. Имею ли я право поступить в любой другой колледж на конкурсной основе на бюджетное обучение?

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

18.02.2018 18:49
Здравствуйте! Закон "Об образовании в Российской Федерации" предусматривает запрет на получение на бесплатной основе образования только-лишь в одном случае: в случае получения второго или последующего высшего образования
. Таким образом, при отчислении из указанного Вами учебного заведения, Вы не утратили право на получение бесплатного образования. Более того, Вы можете восстановиться в том же колледже в течение пяти лет после отчисления из него при наличии в нем свободных мест и с сохранением прежних условий обучения, но не ранее завершения учебного года (семестра), в котором были отчислены.
Юрист: Клычков Василий Владимирович   Рейтинг 10.0
18.02.2018 20:11
Вы имеете право в соответствии с Федеральным законом "Об образовании в РФ" поступить на бюджет на конкурсной основе в любой выбранный Вами колледж, ограничений к реализации данного права нет.
19.02.2018 02:20
Здравствуйте, Алексей!
Если бы у Вас было уже законченное СПО, то получать образование платно.
Но так как Вы не завершили своё обучение, право на обучение за счет бюджета у Вас сохранилось.
У Алексея Петровича сведения устаревшие.

Статья 177. Порядок предоставления гарантий и компенсаций работникам, совмещающим работу с получением образования
(в ред. Федерального закона от 02.07.2013 N 185-ФЗ)
Путеводитель по кадровым вопросам. Вопросы применения ст. 177 ТК РФ- Общие положения предоставления и оплаты учебного отпуска- Процедура предоставления учебного отпуска- Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с обучением
 
Гарантии и компенсации работникам, совмещающим работу с получением образования, предоставляются при получении образования соответствующего уровня впервые. Указанные гарантии и компенсации также могут предоставляться работникам, уже имеющим профессиональное образование соответствующего уровня и направленным для получения образования работодателем в соответствии с трудовым договором или ученическим договором, заключенным между работником и работодателем в письменной форме.
(в ред. Федеральных законов от 30.06.2006 N 90-ФЗ, от 02.07.2013 N 185-ФЗ)

Другие вопросы:

#68878 04.11.2024 (15:05)

Сохранится ли отсрочка от армии, если находясь в академическом отпуске поступить на иную программу магистратуры?

Добрый день! Сейчас обучаюсь по программе очной магистратуры на 1 курсе. Планирую в конце обучения 1-го курса взять академический отпуск и поступить на другую магистерскую программу в свой же ВУЗ. Соответственно получается, что в период академического отпуска я закончу 1 курс другой программы, в связи с эти следующие вопросы: 1) Возможно ли и если да, то каким образом получение обоих магистерских дипломов на бюджетной основе (бесплатно)? 2)В случае если нет, то могу ли я, сохраняя отсрочку от армии, получить степень магистра по направлению, на которое собираюсь поступать находясь в академическом отпуске (например по окончании академического отпуска отчислиться с программы, на которой обучаюсь сейчас )?
#68876 02.11.2024 (19:48)

переход на шестидневную учебную неделю

Добрый вечер! Меня зовут Анастасия. Сын,после 9 класса поступил в колледж на бюджет, на 3,6 лет обучения. Первый курс учился 5 дней в неделю. Со второго курса всех поставили перед фактом, что будут учиться 6 дней в неделю. Из-за того что добавили дополнительные перемены каждые 45 минут (как в школе уроки) колледж не укладывается в сроки освоения программ. Правомерны ли действия колледжа? Перед поступлением мы выбирали именно 5 дневную форму обучения и был заключен трехсторонний договор на оказание образовательных услуг. А сейчас нас поставили перед фактом обязательного обучения по субботам, пусть и онлайн, но это время в которое сын занимается спортом и мы изначально не планировали занимать его учебой в колледже. Никакого дополнительного соглашения о шестидневном обучении мы не подписывали.
#68858 23.10.2024 (21:39)

стимулирующая часть зарплаты

Здравствуйте! Работаю учителем в сельской школе. В этом году большинство учителей не делали портфолио на стимулирующую часть в зарплате, делали я и руководитель филиала. При ознакомлении с приказом на стимулирующую часть она составляла 28000 т.р., зарплату за сентябрь получил, стимулирующая часть 28000т.р. Тут я узнаю у коллег, что их срочно заставляют собирать портфолио, ну и руководитель филиала мне сообщает, что с октября моя стимулирующая будет на много меньше. Хотелось бы узнать законно ли это. Спасибо!