20.03

Вопрос #12635
выплата пособий по уходу за 2 ребенком до 1.5 лет

Автор:

Наталья , Город: Якутск / Респ Саха /Якутия/, 20.03.2017 19:29:31

Суть вопроса:

Если не хватает дохода то какое минимальное пособие мне должны выплачивать на работе по уходу за 2 ребенком до 1.5 лет работаю в Якутске

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

20.03.2017 21:35
Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет составляет 40% от среднего заработка.
Пользователь: Наталья  
21.03.2017 05:16
40%у меня получилось меньше установленной минимальной поэтому мне сказали что я буду получать минимальное пособие в размере 6131ну я так поняла что это без учета р.коэфициента. Суть вопроса должна ли мне учитывать ройоный к. При выплоте минимального пособия
Приветствую! Доплата должна быть в случае, если выплата меньше прожиточного минимума

Другие вопросы:

#68714 16.08.2024 (17:47)

What are the most common challenges when migrating a mobile app from development to production, and how can they be addressed?

Migrating a mobile app from development to production can be challenging. Common issues include differences in settings between development and production, which need to be carefully adjusted. Data migration should be done carefully to prevent loss or errors. Performance might suffer when the app goes live, so testing and optimizing is important. Security must be strong to protect user data. Thorough testing is essential to find and fix any bugs. For a smoother transition, consulting with an experienced application development houston company can help by handling these challenges effectively.
#67411 23.06.2023 (11:32)

Плата за обучение в техникуме

В прошлом году заплатил за весь год обучение призвали в армию. С января этого года восстановился надо ли платить за обучение за тот же курс
#66319 30.01.2023 (20:32)

Удержание алиментов из компенсации за медосмотр.

Мой сын, проживающий в Самарской области, по исполнительному листу платит алименты своему несовершеннолетнему сыну. С мая 2022 года до середины ноября 2022 года стоял в Службе занятости населения. Получил вызов на работу в Когалым. Прошел медосмотр при устройстве на работу за счет своих денег, чек оплаты за медосмотр увез в Когалым. Сейчас в Когалыме бухгалтерия организации, в которой сын работает, его уведомила, что у него удержат алименты из компенсации за этот медосмотр при устройстве на работу. Насколько законны действия бухгалтерии?