Юридическая консультация онлайн в г. Нижнекамск

В 2015 г. Я вышла в декретный отпуск и пробвла там до декабря 2017 года, после чего вышла на прежнее место работы. В сентябре 2018 я вышла во 2 декретный отпуск. С 1 марта 2019 года мне будет начисляться пособие по уходу за ребенком до 1.5 лет. Я написала заявление что бы для расчета брали 2013 и 2014 гг. Но поняла что другой период мне будет выгоднее. Могу ли я переписать заявление на замену годов

Как должны начисляться отпускные, если за 2017 г., при должности Начальника службы метрологии осталось 15 неиспользованных отпускных дней, а в 2018 г необходимо отгулять эти дни но уже при должности Инженера по метрологии. Меня интересует по какой должности должны быть начисления, и желательно ссылку на документ.

Кучу раз пытался устроиться на официальную работу с видом на жительство, по всем критериям подходил, но как речь шла о том что у меня ВНЖ, они говорили: Ой.. извините.. мы не можем вас устроить. Учился в РФ, жил тут же всю свою сознательную жизнь, мне 19 лет. Как мне устроится официально на работу ? Вообще есть у меня такое право? тем более мне на получение Российского гражданства необходимо найти официальную работу, вот у парадокс, как тут быть ?

СУТЬ ВОПРОСА: Здравствуйте. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до1,5 лет (нам сейчас 1 год и 1 месяцев). 23 декабря 2017 будет расторгнут трудовой договор в связи с ликвидацией организации (пункту 1 часть первая статья 81 настоящего Кодекса) При таком увольнении какие документы, справки или бумаги должны предоставить мне на руки. Спасибо.

Здравствуйте. Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до1,5 лет (нам сейчас 11 месяцев). Сегодня меня пригласили на понедельник для вручения уведомления о предстоящем увольнении. Имеют ли право уволить меня по пункту 2 статья 81. "В соответствии со ст. 129 Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве) от 26 октября 2002 года номер 127 Ф.З. уведомляю Вас о предстоящем увольнении, трудовой договор 8/11 от 01.06.2011г. будет расторгнут 23 декабря 2017 года в связи сокращением штата (пункт 2 часть1 статья 81 ТК РФ)" Подписывает конкурсный управляющий

На предприятии регулярно не выплачивают премию хотя требуемый обьем работ нами выполняется нет ни приказов о лешении ничего не выдают спецодежду к кому нужно оброщаться

Здравствуйте! Стокнулся с неприятной ситуацией и хотелось бы узнать какие работы относятся к принудительному труду?