16.05

Вопрос #41539
Сокращение и реструктуризация

Автор:

k0sd , Город: Сегежа / Респ Карелия, 16.05.2019 22:02:02

Суть вопроса:

Здравствуйте ПОДСКАЖИТЕ ПОЖАЛУЙСТА работаю на участке эл.оборудования во вредных условиях нас 6 человек организация продаёт производственные помещения которые мы обслуживали и хочет сократить 4 ед. а оставшихся 2ед оставить на подержания оставшегося эл.оборудования при том у оставшегося персонала хотят убрать вредность и сократить отпуск. Но не кто не хочет оставаться. Вопрос могут ли эти 2 ед рассчитывать тоже на сокращения или их реструктуризируют изменят ТД не согласен иди без пособия?
ВСЕМ ДОБРА

Ваш ответ

Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.

Ответы:

16.05.2019 22:39

Здравствуйте!

Исходя из содержания Вашего вопроса, тем, кому предлагается остаться для поддержания оставшегося электрооборудования, существенно изменяются условия труда и его оплата. Если эти двое не желают работать в таких условиях, работодатель не вправе их принудить, поскольку  изменение условий труда возможно только с согласия работника. При такимх условиях  у него нет иного выхода, как сократить всех и в соответствии со ст. 178 ТК РФ выплатить им выходное пособие. 

Другие вопросы:

#68379 07.04.2024 (18:44) выплачено250 р. приватный

Приватный вопрос #68379

#68378 07.04.2024 (18:03)

Ликвидация предприятия для беременной

Здравствуйте. Работаю официально, нахожусь на 15 неделе беременности (работодателя об этом не уведомляла). Сообщили, что наше юр лицо будут ликвидировать и переводить сотрудников в другую дочерню компанию холдинга, озвучив, что мы должны будем писать заявление на увольнение по собственному желанию. Я боюсь, что они не трудоустроят меня на новое рабочее место и я не смогу воспользоваться отпуском и выплатами по БиР. Могу ли я отказаться писать заявление по собственному и наставать на перевод, с гарантийным письмом от будущего работодателя, что он меня там трудоустроит.
#68373 05.04.2024 (13:31)

Как трудовую книжку исправить

Здравствуйте, произошла ликвидация организации в котором я работала до декрета, вопрос в том что мне не сообщили про это, я до сих пор там числюсь в трудовом книжке нет записи уволина , поэтому не могу устроиться на новую работу, где только не была везде отказ. Как или какого в этом случае подавать в суд ? Могу ли я без адвоката написать заявление ? И какие документы нужны предоставить? Спасибо большое заранее