18.03
Вопрос #38611
Отпуск с последующим увольнением
Автор:
Марина ,
Город: Якутск / Респ Саха /Якутия/,
18.03.2019 12:18:17
Суть вопроса:
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста моя мама ушла в оплачиваемый отпуск от бюджетной организации, заболела, пошла в больницу поняла что работать не сможет т.к.диагноз серьёзный, пришла на работу написала заявление об увольнении, ей сказали дороботать две недели или отдать 19000 тысяч с отпускных, могут ли они требовать с неё деньги?
Устроилась она с 1 го февраля 2014 года, и взяла только половину отпуска.
Устроилась она с 1 го февраля 2014 года, и взяла только половину отпуска.
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
18.03.2019 15:29
Здравствуйте, Марина!
Вашей маме нужно отозвать поданное заявление и написать новое с просьбой об увольнении по окончании очередного отпуска и заакрытия больничного листа. В этом случае никакой отработки не потребуется и не нужно будет ничего возвращать.
Другие вопросы:
#68378
07.04.2024 (18:03)
Ликвидация предприятия для беременной
Здравствуйте. Работаю официально, нахожусь на 15 неделе беременности (работодателя об этом не уведомляла). Сообщили, что наше юр лицо будут ликвидировать и переводить сотрудников в другую дочерню компанию холдинга, озвучив, что мы должны будем писать заявление на увольнение по собственному желанию. Я боюсь, что они не трудоустроят меня на новое рабочее место и я не смогу воспользоваться отпуском и выплатами по БиР. Могу ли я отказаться писать заявление по собственному и наставать на перевод, с гарантийным письмом от будущего работодателя, что он меня там трудоустроит.