23.02
Вопрос #25785
как поступить руководителю детского сада
Автор:
Юрченкова Марина ,
Город: Ершов / обл Саратовская,
23.02.2018 11:17:19
Суть вопроса:
Здравствуйте! Меня зовут Марина, я заведующий детским садом. У меня произошло,вот что: воспитатель решила пошутить, соорудила сверток, прикрепила проводок, сделала надпись "БОМБА", подложила в помещение. Когда это все обнаружилось, призналась, что это "Безобидная шутка". Полицию не привлекали. Провели внутреннее служебное расследование, соблюдая всю процедуру: 1. служебная записка от работника (кто обнаружил предмет); 2. создание комиссии (приказ, 3 человека); 3. получение объяснительной от работника (совершившее проступок); 4. Акт служебного расследования ; 5. приказ о дисциплинарном взыскании- выговор.
Я как руководитель, мог обратиться с таким материалом в полицию, прокуратуру, что бы привлечь работника к уголовной ответственности?
Я как руководитель, мог обратиться с таким материалом в полицию, прокуратуру, что бы привлечь работника к уголовной ответственности?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
23.02.2018 11:45
Обратиться в полицию может абсолютно любое лицо, если считает что имел место факт совершения преступления.
Отсюда вопрос: какое преступление в данном случае было совершено воспитателями по Вашему мнению?
Лично я знаю только одну более-менее "подходящую" под ситуацию статью - ст. 207 УК РФ , но там должно иметь место заведомо ложное сообщение о возможном акте терроризма. Вы ничего не пишете про то, что те же самые воспитатели оповестили Вас или еще кого-то о том, что в детском саду они обнаружили взрывное устройство и необходима эвакация. Если это было ими сделано - ч.2 ст.207 УК РФ усматривается.... "шутка" тянет на.... от 3 до 5 лишения свободы. Если панику поднял кто-то другой.... состава не будет.
Отсюда вопрос: какое преступление в данном случае было совершено воспитателями по Вашему мнению?
Лично я знаю только одну более-менее "подходящую" под ситуацию статью - ст. 207 УК РФ , но там должно иметь место заведомо ложное сообщение о возможном акте терроризма. Вы ничего не пишете про то, что те же самые воспитатели оповестили Вас или еще кого-то о том, что в детском саду они обнаружили взрывное устройство и необходима эвакация. Если это было ими сделано - ч.2 ст.207 УК РФ усматривается.... "шутка" тянет на.... от 3 до 5 лишения свободы. Если панику поднял кто-то другой.... состава не будет.
23.02.2018 14:10
Здравствуйте, Марина!
Максимум, что содержится в действиях данной воспитательница- аморальный поступок, несовместимый с педагогической деятельностью. А в полицию могли обратиться. Правда, прислали бы тогда ФСБ. И тогда уже "шутка" обернулась бы более серьезными последствиями для воспитательницы.
Максимум, что содержится в действиях данной воспитательница- аморальный поступок, несовместимый с педагогической деятельностью. А в полицию могли обратиться. Правда, прислали бы тогда ФСБ. И тогда уже "шутка" обернулась бы более серьезными последствиями для воспитательницы.
23.02.2018 15:15
Возможно было обратиться в органы полиции, если бы вы своевременно не выяснили, что реальной угрозы нет. Ваши действия оправданы, а принятые Вами меры достаточны.
Другие вопросы:
#68378
07.04.2024 (18:03)
Ликвидация предприятия для беременной
Здравствуйте. Работаю официально, нахожусь на 15 неделе беременности (работодателя об этом не уведомляла). Сообщили, что наше юр лицо будут ликвидировать и переводить сотрудников в другую дочерню компанию холдинга, озвучив, что мы должны будем писать заявление на увольнение по собственному желанию. Я боюсь, что они не трудоустроят меня на новое рабочее место и я не смогу воспользоваться отпуском и выплатами по БиР. Могу ли я отказаться писать заявление по собственному и наставать на перевод, с гарантийным письмом от будущего работодателя, что он меня там трудоустроит.
#68373
05.04.2024 (13:31)
Как трудовую книжку исправить
Здравствуйте, произошла
ликвидация организации в котором я работала до декрета, вопрос в том что мне не сообщили про это, я до сих пор там числюсь в трудовом книжке нет записи уволина , поэтому не могу устроиться на новую работу, где только не была везде отказ. Как или какого в этом случае подавать в суд ? Могу ли я без адвоката написать заявление ? И какие документы нужны предоставить? Спасибо большое заранее