24.11
Вопрос #21853
Нужна ли мед книжка механику боулинг центра?
Автор:
Денис ,
Город: Краснодар / край Краснодарский,
24.11.2017 23:10:34
Суть вопроса:
Добрый день, интересует вопрос, работаю механиком в боулинг центре, с людьми не контактирую, с продуктами и кухней тем более, целый день провожу в машинном зале. Начали требовать сделать сан книжку, но зачем объяснить не могут, ведь я не попадаю не под одну категорию для ее оформления, к тому же оплачивать расходы на прохождение осмотра так же не хотят, что вроде как противоречит ст 213 ТК РФ. Нужна ли мне сан книжка?
Ваш ответ
Вы должны войти на сайт, чтобы оставлять ответы.
Ответы:
25.11.2017 01:37
Добрый вечер, Денис. А теперь давайте на минутку представим что вы сами пришли поиграть с друзьями в боулинг и вас, по нелепой случайности, обслуживают оператор- механик по подачи шаров клиентам с открытой формой туберкулеза. Мы думаем что такое положение вещей вас вряд ли бы устроило. В связи с этим Вам необходимо пройти медицинский осмотр и потребовать прокомпенсировать его оплату работодателя. Удачи. Будет трудно - звоните!!
25.11.2017 11:32
Спасибо за ответ, но давайте представим еще одну ситуацию, я так же пришел играть в боулинг с друзьями и по нелепой случайности до меня на дороге играл человек с открытой формой туберкулеза, брал шары которыми теперь я играю, сидел за столом. Или на соседней дорожке играет человек с этой же болезнью. Неприятно и такое положение вещей меня так же вряд ли бы устроило. В таком случае перед тем как допустить человека к игре, нужно требовать справку, как в бассейне. Механик боулинга обслуживает машины, которые ни коем образом не контактируют на прямую с людьми. Большая вероятность заразиться от другого гостя, нежели от человека, который находиться в машинном зале. Еще раз спасибо за ответ.
Другие вопросы:
#68378
07.04.2024 (18:03)
Ликвидация предприятия для беременной
Здравствуйте. Работаю официально, нахожусь на 15 неделе беременности (работодателя об этом не уведомляла). Сообщили, что наше юр лицо будут ликвидировать и переводить сотрудников в другую дочерню компанию холдинга, озвучив, что мы должны будем писать заявление на увольнение по собственному желанию. Я боюсь, что они не трудоустроят меня на новое рабочее место и я не смогу воспользоваться отпуском и выплатами по БиР. Могу ли я отказаться писать заявление по собственному и наставать на перевод, с гарантийным письмом от будущего работодателя, что он меня там трудоустроит.